Direkte Antwort für Arbeitgeber
Ab wann ist eine Gefährdungsbeurteilung Pflicht?
Redaktionell verantwortlich: Daniel von Sekurio · geprüft am
Kurzantwort
Sobald ein Arbeitgeber Beschäftigte einsetzt, muss er die mit der Arbeit verbundenen Gefährdungen beurteilen. Die Pflicht ist nicht an eine bestimmte Betriebsgröße gebunden.
So entscheiden Sie im Betrieb
- Gibt es mindestens eine beschäftigte Person?
- Welche Tätigkeiten und Arbeitsbereiche bestehen?
- Welche Gefährdungen können dabei auftreten?
Ausnahmen und Grenzen
Für besondere Beschäftigtengruppen, Arbeitsmittel oder Gefahrstoffe gelten ergänzende Beurteilungspflichten.
Amtliche Grundlagen
- Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
Bundesministerium der Justiz / Bundesamt für Justiz · Grundpflichten, Gefährdungsbeurteilung, Dokumentation, Unterweisung und Verantwortliche · geprüft am
- Handbuch Gefährdungsbeurteilung
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) · Vorgehen, Gefährdungsfaktoren, Beurteilung und Maßnahmen · geprüft am